آبتین فایل

مرجع دانلود فایل

آبتین فایل

مرجع دانلود فایل

مدیریت زمان برای مادران شاغل

مدیریت زمان برای مادران شاغل

فایل مدیریت زمان برای مادران شاغل را از سایت ما دانلود کنید.جهت دانلود بروی دکمه آبی رنگ دریافت فایل کلیک کنید.

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 12   مدیریت زمان برای مادران شاغل 1. اهداف خود را تعیین کنیداین کار برای زنان شاغل بسیار مهم است. از خودتان بپرسید آیا فقط کار می کنید که درآمدتان کمک هزینه زندگی تان باشد یا هدف تان رسیدن به پست و موقعیت شغلی خاصی است؟ می خواهید چه مقدار از وقت تان را صرف کار و حرفه تان و چه مقدار صرف امور منزل و خانواده بکنید؟ مایلید چه قدر خودتان را درگیر فعالیت ها و مسائل فرزندان تان بکنید؟ اگر بخواهید آخر هفته تان را صرف بردن فرزندتان برای شرکت در مسابقه ورزشی بکنید باید اطمینان حاصل کنید که حرفه شما نیاز به کار در روزهای آخر هفته یا تعطیل ندارد. همه اهداف تان را به عنوان یک زن شاغل و به عنوان یک مادر روی برگه ای بنویسید. می توانید یک ستون جداگانه به هر یک اختصاص دهید.2. اهداف تان را به وظایف کوچک تر تقسیم کنیداهداف تان را به کارهای کوچک تر تقسیم کنید و برای دستیابی به هر یک ضرب الاجل تعیین کنید. اهداف کلی تر را به اهداف جزئی تر، ملموس تر و کوچک تر تقسیم کنید. سپس باید به سراغ هر یک از کارها بروید و ز ...
ادامه مطلب ...

رابطه شرایط فردی کارکنان شاغل در ادارات دولتی شهرستان بردسیر با شرایط احراز پست آنها

رابطه شرایط فردی کارکنان شاغل در ادارات دولتی شهرستان بردسیر با شرایط احراز پست آنها

فایل رابطه شرایط فردی کارکنان شاغل در ادارات دولتی شهرستان بردسیر با شرایط احراز پست آنها را از سایت ما دانلود کنید.جهت دانلود بروی دکمه آبی رنگ دریافت فایل کلیک کنید.

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 242   دانشگاه آزاد اسلامی واحد رفسنجان پایان نامه: برای دریافت درجه کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی موضوع : بررسی تحلیلی رابطه شرایط فردی کارکنان شاغل در ادارات دولتی شهرستان بردسیر با شرایط احراز پست آنها استاد راهنما: دکتر مهدی ابراهیمی نژاد استادمشاور: احمد صفا پور نگارش: حبیب الله کریم زادهبهار1387 چکیده در مسیر تو سعه و تکامل سازمانها بی شک فکرو اندیشه انسان نقش مهمی را ایفا میکند. انسان در یک سازمان عامل و عنصری است که با بسیج توان جسمی و ظرفیت روانی و قابلیت فنی خویش ما موریت هایی را که سازمان به او محول می کند از قوه به فعل در می آورد. از جمله اقداماتی که باید درجهت تداوم و حفظ پویایی هرسازمانی انجام گیرد این است که خصوصیات شاغلین آن با وظایف و مسؤلیتهای مشا غل مطابقت داشته ،رابطه منطقی بین کیفیت وظایف و مسؤلیتهای مربوط به شغل و حقوق و مزایای پرداختی به آن در سازمان برقرار باشد. این تحقیق به بررسی تحلیلی شرایط فردی کارکنان شاغل در ادارات دولتی شهرستان بردسیر با شرایط احراز پست آنها ...
ادامه مطلب ...

تحقیق در مورد بررسی فرزندان شاغل و غیر شاغل

تحقیق در مورد بررسی فرزندان شاغل و غیر شاغل

فایل تحقیق در مورد بررسی فرزندان شاغل و غیر شاغل را از سایت ما دانلود کنید.جهت دانلود بروی دکمه آبی رنگ دریافت فایل کلیک کنید.

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 92   فهرست مطالب عنوان صفحه فصل اول (کلیات پژوهش) 1-1-مقدمه 2 1-2-بیان مسئله واهمیت موضوع 2 1-3-اهداف تحقیق 3 1-4-سئوالات و فرضیات تحقیق 4 1-5-متغیرهای تحقیق 4 1-5-1-تعریف متغیرها 5 فصل دوم(ادبیات و پیشینه پژوهش) 2-1-مقدمه 7 2-2-زمینه های رشد در نوجوانان وجوانان 7 2-3-تربیت اجتماعی نوجوانان وجوانان 9 2-4-شناخت و تربیت نیازهای اجتماعی 9 2-4-1- نیاز به امنیت اجتماعی 9 2-4-2-نیاز به تعلق داشتن 10 2-4-3- نیازبه توجه 10 2-4-4- نیاز به تحسین 11 2-4-5- نیاز به موفقیت 11 2-5- تقویت احسس کفایت و عزت نفس در جوانان ونوجوانان 11 2-5-1- تقویت ابزارهای ارتباطی 12 2-5-2- ارتباط غیر کلامی 13 عنوان صفحه 2-6- اساسی ترین نیاز نسل جوان و نوجوان 14 2-7- تاثیر خانواده وگروه همسالان بر نوجوان و جوان 16 2-7-1- نگرش ایستا و بازدارنده 17 2-7-2- نگرش آزاد منشانه وافراطی 17 2-7-3- نگرش متزلزل و تخریبی 17 2-7-4- نگرش پویا و سازنده 18 2-8-5- نظریه موریس دبس 18 2-9- تاثیر دوستان و همسالان در نصمیم گیری های نوجوان 18 2- ...
ادامه مطلب ...

تحقیق در مورد شناخت و بررسی مسائل و مشکلات زنان شاغل

تحقیق در مورد شناخت و بررسی مسائل و مشکلات زنان شاغل

فایل تحقیق در مورد شناخت و بررسی مسائل و مشکلات زنان شاغل را از سایت ما دانلود کنید.جهت دانلود بروی دکمه آبی رنگ دریافت فایل کلیک کنید.

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 116   شناخت و بررسی مسائل و مشکلات زنان شاغل چکیده (پیشگفتار): این تحقیق به منظور شناخت و بررسی مسائل و مشکلات زنان شاغل صورت گرفته است. در این پژوهش 40 نفر از زنان شاغل در مشاغل گوناگون (اعم از: کارمند (دولتی) و آزاد) به طور کاملا تصادفی نمونه گیری شده اند که از قسمت های مختلف شهرستان کرج انتخاب شده اند. جهت گردآوری داده ها در مورد این شناخت و بررسی، پرسشنامه ای تنظیم شده است که شامل 22 سوال می باشد که این سوالات در رابطه با اهداف پژوهش تنظیم و مشخص شده اند که از قبل سوالاتی در این باره مطرح شده بود. از جمله: - آیا بین درک سرپرست و میزان تحصلات رابطه وجود دارد؟ - آیا بین مسابقه خدمت و درک سرپرست رابطه وجود دارد؟ - آیا بین شغل همسر – سمت – میزان تفاهم و همفکری با همسر رابطه وجود دارد؟ - آیا بین تعداد فرزندان و ساعات اضافه کار رابطه وجود دارد؟ و ... که این سوالات و گونه و نحوه پاسخ گویی آنها توسط جداول دو بعدی و سه بعدی مورد بررسی قرار گرفته اند در نهایت نتایج حاصله ذکر شده است. ...
ادامه مطلب ...