آبتین فایل

مرجع دانلود فایل

آبتین فایل

مرجع دانلود فایل

تحقیق درمورد فرسایش خاک 11 ص

تحقیق درمورد فرسایش خاک 11 ص

فایل تحقیق درمورد فرسایش خاک 11 ص را از سایت ما دانلود کنید.جهت دانلود بروی دکمه آبی رنگ دریافت فایل کلیک کنید.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 11   عنوان : فرسایش خاک نگارش : نادیا بهشتیان استاد راهنما : دکتر مهرزاد مستشاری اردیبهشت 1385 فهرست منابع 1. آرنیکا . اچ جی اصول و مبانی شیمی هسته‌ای ( ترجمه محمد قنادی مراغه ، 1370) انتشارات سازمان انرژی اتمی ایران . 2. آزادگان ، بهزاد ، 1378 بررسی تاثیر عملیات خاکورزی بر حرکت و جابه‌جایی خاک اراضی شیبدار ، رساله دکتری گروه خاکشناسی دانشگاه تهران . 3. رفاهی . حسینقلی ، 1315 . فرسایش آبی و کنترل آن ، انتشارات دانشگاه تهران . 4. ظهری‌نیا . علیرضا ، مطالعات خاکشناسی دقیق ایستگاه تحقیقاتی کوهین قزوین ، پایان نامه کارشناسی ارشد دانشکده کشاورزی دانشگاه تهران . 5. مورگان . آر.پی سی ، فرسایش و حفاظت خاک ( ترجمه امین علیزاده 1368) ، انتشارات آستان قدس رضوی ، 258 صفحه . 6. ابراهیمی . سهیلا ، حسینعلی بهرامی ، مهدی همایی و محمد جعفر ملکوتی 1384نقش مواد آلی در کاهش فرسایش خاکهای زراعی ف وزارت جها کشاورزی ، سازمان تحقیقات و آموزش کشاورزی ، نشریه فنی شماره 404 . 7. کلهر ، منوچهر . 1377 ، ...
ادامه مطلب ...

تحقیق در مورد بررسی ساختار وشبوه مدیریت دبیرستان فرقان کرج 100 ص (با فرمت word)

تحقیق در مورد بررسی ساختار وشبوه مدیریت دبیرستان فرقان کرج 100 ص (با فرمت word)

فایل تحقیق در مورد بررسی ساختار وشبوه مدیریت دبیرستان فرقان کرج 100 ص (با فرمت word) را از سایت ما دانلود کنید.جهت دانلود بروی دکمه آبی رنگ دریافت فایل کلیک کنید.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 99   عنوان: (( بررسی ساختار وشبوه مدیریت دبیرستان فرقان کرج )) محقق: مینامیرزایی استاد راهنما: محسن ذالفقار دانشگاه پیام نور قزوین رشته: علوم تربیتی ( گرایش مدیریت وبرنامه ریزی آموزشی ) مدیریت علمی درآموزشگاه تیرماه: 1382 بسم الله الرحمن الرحیم فهرست مطالب: فصل اول: ـ مقدمه ـ موقعیت جغرافیایی مدرسه ـ هدف ازتاسیس ـ تاریخچه تاسیس فصل دوم: ـ مباحث نظری ...
ادامه مطلب ...

دانلود مقاله مدیریت تعارض و کار با افراد دشوار 24 ص (علوم انسانی-مدیریت)

دانلود مقاله مدیریت تعارض و کار با افراد دشوار 24 ص (علوم انسانی-مدیریت)

فایل دانلود مقاله مدیریت تعارض و کار با افراد دشوار 24 ص (علوم انسانی-مدیریت) را از سایت ما دانلود کنید.جهت دانلود بروی دکمه آبی رنگ دریافت فایل کلیک کنید.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 24   عنوان   تهیه کننده : مرضیه شهرکی مدیریت تعارض و کار با افراد دشوار تعریف - تعرض عبارت است از فرایند ی که در طی آن شخص کوشش می کند علائق فرد دیگر را ناکام بگذارد. تعارض در سازمان: برای کار گروهی و نیل به آرمان جمعی ، هماهنگی در کار و همکاری بین افراد ضروری است که در نتیجه وجود روابط گروهی ،تعارض در سازمان ،امر اجتناب ناپذیر بوده و نتایج حاصل از تعارض برای سازمان و اعضا آن مشکل آفرین است. یک نگرش منفی وجود دارد که هر نوع تعا رضی مخرب است و موجب کاهش رضایت شغلی ، تضعیف روابط بین واحدها ، کاهش اثربخشی ،...می شود. در مقابل ، نگرش مثبت که تعارض را وسیله ای برای تحول سازمان می داند و آنرا ابزاری موثر برای تحول در ساختار قدرت می شناسند لذا موجب انسجام گردد و بهبود اثربخشی سازمان می شود. تعارض و اثر بخشی سازمان تعارض مانند شمشیر دو لبه ای است که: 1- اگر در جهت مقاصد شخصی و انتقام جویانه باشد،مضر و غیر عملی خواهد بود. 2- اگر در جهت مقاصد سازمانی و خلق استعداد ها بهره برداری باشد،مفید وعمل ...
ادامه مطلب ...